L’obiettivo è sviluppare profili professionali altamente qualificati nell’ambito delle diverse professionalità che operano filiere sottostanti, tra le figure professionali che risultano maggiormente richieste dal mercato del lavoro - e di più difficile reperibilità - nelle imprese di produzione, trasformazione e commercializzazione.
Le filiere considerate maggiormente strategiche secondo uno studio di Irpet, sulla base delle seguenti tre dimensioni: creazione di lavoro (saldo avviamenti e cessazioni), qualità del lavoro (stabilità e contenuto del lavoro attivato, da un lato; livello professionalità, titolo di studio, dall’altro) e competitività (incidenza delle imprese dinamiche e propensione all'export. In particolare si tratta delle filiere sotto riportate:

• Carta,
• Chimica-Farmaceutica,
• Metallurgia-Siderurgia,
• Mezzi di trasporto,
• Trasporti e logistica,
• ICT,
• Marmo,
• Mediatico-audiovisivo,
• Casa e costruzioni,
• Moda,
• Turismo e beni culturali,
• Meccanica ed Energia,
• Sanità-Sociale.
  Il commercio viene considerato quale trasversale a tutte le suddette filiere.

I progetti devono essere presentati ed attuati da una associazione temporanea di imprese o di scopo (ATI/ATS), costituita o da costituire a finanziamento approvato, composta almeno dai seguenti due soggetti:

• un organismo formativo accreditato nell’ambito della “formazione finanziata” ai sensi della DGR 1407/2016 e ss.mm.ii. o della DGR 894/2017 e ss.mm.ii., o che si impegna ad accreditarsi entro la data di avvio delle attività, in qualità di capofila;
• una impresa, che non abbia finalità formativa prevalente, avente un’unità produttiva nel territorio regionale e il cui ambito di operatività sia coerente con la filiera considerata. Non possono considerarsi imprese gli organismi formativi accreditati ai sensi della DGR 1407/2016 e ss.mm.ii. o della DGR 894/2017 e ss.mm.ii..